Présentation de l'entreprise
Mission proposée
Après une période d’observation et de formation sur le métier d’O2, vous accompagnerez le responsable dans la gestion et le développement de son secteur dans les missions gestion/rh et commerciales :
- Assurer l’accueil des clients et salariés en agence
_ Suivi des plannings salariés et gestion des clefs
- Détection des meilleures sources de recrutement
- Diffusion des offres d’emplois sur les supports adaptés
- Sourcing terrain (tracts, affiches à diffuser)
- Pré qualification téléphonique des candidats, organisation des entretiens collectifs et individuels
- Mise à jour des bases de données candidats et salariés
- Gestion administrative : gestion des dossiers des salariés, courrier, planification des rdv du responsable, etc
- Organisation de formations en lien avec le service formation du siège
- Animation du réseau de prescripteurs par des visites régulières
Le stagiaire est sous la responsabilité du responsable d’agence/ secteur.
Profil recherché et exigences du poste
- Formation bac+3 à bac+5 dans une filière Gestion/RH/management/commercial
- Sens des responsabilités et de l’initiative
- Autonomie
- Organisation et rigueur
- Goût pour les services à la personne
