stage

ST- Concurrence Moteur Essence H/F (160016HV)

Manpower Group Solutions – SmartSearch Postée il y a 6 ans 91000 Lardy Entre 4 et 6 mois

Présentation de l'entreprise

Mission proposée

Intitulé du poste:
Assistant Chef de Projet Concurrence moteur Essence

Détails des missions confiées au stagiaire:
Il s'agit de participer à la réalisation et à la communication de nos livrables relatifs à la concurrence des groupes moto-propulseurs (GMP) sur le volet essence:
- Pilotage des activités sur les différents moteurs essence en cours d'analyse
- Aide à la constitution de dossiers d'analyse de moteurs concurrents (sous la direction du chef de projets Stratégie Concurrence GMP essence)
- Animation de la veille technologique concurrence GMP (sous forme d'une Newsweb)
- Mise à disposition des dossiers concurrence GMP sur l'Intranet )

Résultats attendus:
- Suivi hebdo de l'avancement des activités du périmètre
- Réalisation d'éléments pour les dossiers de synthèse concurrence moteurs (comparatifs société/concurrents sur les définitions techniques ou prestations moteurs, ou gamme mécanique, interprétation, ...)
- Diffusion mensuelle d'une Newsweb relative à la concurrence GMP
- Capitalisation des dossiers
- Rebouclage et propositions d'amélioration sur ces différentes activités

Présentation et activités du secteur d'accueil:
- Le Service Market Intelligence a pour mission de contribuer à l'ouverture de la Direction de la Mécanique vers l'extérieur: ses clients, ses marchés, ses partenaires, ses concurrents.
- Au sein de ce service, L'UET Connaissance Produits et Marchés s'occupe en particulier de la connaissance des usages clients et de la stratégie des concurrents pour la mécanique (moteurs et boites de vitesses).
- Ces connaissances doivent être mises à disposition pour l'ensemble des collaborateurs de la société et en particulier du top-management

Apports du stage (compétences acquises,...):
- Technologie mécanique
- Informatique (bases de données internes et externe)
- Travail en équipe/organisation/mini-projet
- Connaissance des activités du secteur Mécanique de la société
- Création de documents de communication sur des sujets techniques
- Connaissance du secteur automobile multi-constructeurs

Durée du stage et période:
6 mois à partir de janvier 2016

Profil recherché et exigences du poste

Formation (filière, spécialité(s)) et diplôme préparé:
Bac+4 Formation ingénieur généraliste ou spécialisation mécanique ou automobile, ou formation universitaire

Niveau d'étude pré-requis:
Bac+3

Connaissances techniques requises (outils, technologies, logiciels,...):
- Connaissances générales en technologies automobiles ou en mécanique
- Informatique (outils de communication, base de données, outils bureautiques)

Connaissances linguistiques:
Anglais courant (les dossiers sont généralement rédigés en anglais)

Spécificités liées au poste (déplacements, permis de conduire, horaires,...):
Déplacements réguliers au Technocentre de Guyancourt sont à prévoir (une fois par semaine environ).

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