Présentation de l'entreprise
Mission proposée
Chargé de développement qui accompagnera le dirigeant de la structure dans ses diverses actions de développement.
En interne, le chargé de développement participera :
- à la rédaction des procédures commerciales et administratives afin de faciliter la prise de poste des collaborateurs.
- à la création de tableaux de bord et de reporting de l'activité et formera le personnel au remplissage de ces tableaux.
- à diverses actions de contrôle de gestion
- à la vie générale de l'entreprise
Par ailleurs, le chargé de développement accompagnera le dirigeant sur les actions de développements suivantes:
- actions marketing auprès des professionnels de santé
- Définition, développement et exécution d'un site e-commerce pour l'entreprise
- Pilotage des filiales à venir
- mise en place d'outils et de tableaux facilitant les actions du chef d'entreprise.
Profil recherché et exigences du poste
Etudiant de niveau Bac + 4 ou Master 1 souhaitant effectuer un stage long avant sa dernière année d'étude. Vous êtes autonome, capable de prendre des initiatives et souhaitez découvrir le fonctionnement d'une TPE de l'intérieur, en prise directe avec le chef d'entreprise.
Stage rémunéré 700 euros par mois.