Mission proposée
La Compagnie Nationale du Rhône (www.cnr.tm.fr), entreprise du groupe GDF SUEZ, est le 2ème producteur français d'électricité et est aménageur fluvial. L’entreprise compte 1370 collaborateurs répartis dans 4 Directions régionales et son siège social à Lyon.
Filière Métier : Ressources Humaines
Diplôme et niveau : Mastère 2 Ressources Humaines
Durée des études : 1 an
Lieu d'exécution du contrat : Siège social à Lyon
Eléments de contexte :
Au Sein de la Direction de Ressources Humaines de la CNR, l’équipe SIRH assure la gestion du Systèmes d’information Ressources Humaines : l’élaboration des éléments de reporting, la réalisation d’études RH et la gestion des échanges de données RH avec les organismes extérieurs. Afin de renouveler le SIRH de l’entreprise devenu obsolète, un projet a été constitué pour une mise en place du nouveau système en janvier 2013.
Participe aux missions et activités :
L’alternant sera intégré à l’équipe projet SIRH au sein de laquelle il participera en particulier à la définition et la mise un place d’un outil de reporting RH au service de la Direction de l’entreprise, du management et d’un outil de reporting opérationnel au service des métiers RH (états de contrôle).
Il participera à la conduite du changement en rédigeant les documents d’accompagnement nécessaires et en assurant la formation des utilisateurs à ce nouvel outil. Il pourra également réaliser des études chiffrées à partir d’indicateurs RH.
Objectifs d’apprentissage :
L’objectif de cette alternance est de permettre au candidat d’acquérir pendant cette période les premières compétences professionnelles du métier et de préparer au mieux son entrée dans le monde du travail. Cette alternance a pour vocation de maitriser et/ou de connaître :
 l’utilisation d’un système d’information associé aux activités RH,
 la conception de tableaux de bord et d'états de suivi RH,
 l’accompagnement des utilisateurs à la prise en main d’un nouvel outil,
 la réalisation d’études chiffrées,
 le travail en équipe.
Déplacements éventuels (max 50% du temps, uniquement en France) :
Vallée du Rhône, 10% du temps
Profil recherché :
 Capacités d'organisation, de rigueur, d'analyse et de synthèse
 Aisance avec les outils informatiques
 Maitrise d’Excel
 Capacités rédactionnelles
Profil recherché et exigences du poste
Si vous êtes intéressés par cette offre d’alternance, merci de postuler directement sur notre site internet www.cnr.tm.fr, dans l’onglet « Carrières et RH » puis « alternance » - référence n°COM00000240